Vrouwen Voorop

Het is er al zéér lang tijd voor. Een post van mijn prioriteitenlijstje. En om toch de kiezer hier te laten spreken, gaan we voor die post met de meeste stemmen. Zoals al eerder gezegd, heb ik deze posts al lang uitgesteld en wist ik van sommige zelfs niet meer wat er in de drafts staat. Ook deze draft over vrouwen en werk bevatte enkel een link naar een artikel dat al geschreven werd in maart 2013! Ja, u leest het goed. 2013. Dat is dus al bijna twee jaar dat ik dit hier heb klaarstaan. En nee, ik heb nog geen idee wat ik hierachter ga schrijven. Stap voor stap.

Ik heb net wat rondgesurfd over dit onderwerp. Toch is er geen enkel artikel waar ik zo direct naar zou willen linken. Juridisch hebben mannen en vrouwen dezelfde rechten en zouden ze voor hetzelfde werk hetzelfde loon moeten krijgen. Dit is nog niet zo in de realiteit. Verder hebben we de “nieuwe man”, wat al lang geen nieuw concept meer is natuurlijk, die meer in het huishouden doet, zodat de vrouw zich beter kan richten op haar carrière. Maar wordt dit overal al zo verdeeld?

Bij het grote deel van de koppels die ik ken, is het toch voornamelijk de man die de meeste centjes binnenbrengt en de vrouw die zorgt voor het huishouden en de kids. In deze tijd is er een keuze. Je moet als vrouw niet binnenblijven en kiezen voor een man en kinderen. Je kan ook kiezen voor een carrière. Je kan zelfs ook kiezen voor een carrière en een gezin. De moderne vrouw kan alles, nietwaar?

Ik praat niet graag over stereotypes zoals in de vorige alinea’s. Ik stel me er dan vragen bij. Zit er bij een vrouw misschien iets meer gevoel om voor kinderen te zorgen? Zit er bij een man een grotere competiviteit om zo in hogere lonen terecht te komen? Moeten er wetten zijn om te bepalen dat zoveel procent van een bedrijf vrouwen moeten zijn? Moeten vrouwen extra gemotiveerd worden om zo in het bedrijfsleven hogerop te komen? Als korte eenvoudige antwoorden, geef ik voor voornoemde vragen respectievelijk volgende antwoorden: misschien wel, in het algemeen wel, nee, ja. Maar, zonder die wetten zouden er misschien niet zoveel vrouwen al zo hoog zijn gekomen?

Ik weet het niet. Ik heb niet alle antwoorden. Ik denk dat iederen – als koppel – zijn eigen weg moet vinden in deze tijden. Je spreekt als koppel af wie er voor de kinderen zorgt, wie welk deel van het huishouden doet. Of je vangt elkaar op wanneer dat nodig is en je kan beide alles. Zolang je als koppel goed communiceert, is alles mogelijk volgens mij.

Trouwens, nog een extra noot: Ik heb ook gelezen dat er studies zijn waarbij zelfs het overgrote deel van de vrouwen nog steeds liever een mannelijke baas wil. Is dat dan niet een beetje contradictorisch? Op zich maakt het mij niet uit of mijn baas een man of een vrouw is. Wat ik wel weet, is dat ik liever in een team mannen werk, dan in een team van vrouwen. Ook dat lijkt me dan op zich niet vrouwvriendelijk. Hoe moet dat dus?

Man-Vrouw Test

Er is een man-vrouw-test die ik al zeer lang heb klaarstaan. Ik weet dat ik vroeger zo een aantal keer die testen deed en dat ik dan meestal uitkwam op dat mijn brein toch iets meer mannelijke trekken vertoonde in de plaats van vrouwelijke. Ik kon daar wel inkomen. Ik deed dan ook een studie met meer mannen dan vrouwen. Ik voelde me ook meer op mijn gemak in een groepje mannen dan in een groepje tetterende wijven vrouwen.

Nu deed ik deze man-vrouw-test en wat blijkt:

Mannen-vs-vrouwen-e1308042076643

“Uit je antwoorden is af te leiden dat je als ‘zeer vrouwelijk’ te typeren bent… Als je een vrouw bent, ben je dus een ‘echte vrouw’… Zowel voor mannen als vrouwen met overwegend vrouwelijke eigenschappen geldt dat ze meer zouden kunnen werken aan hun mannelijke kanten zoals initiatief en ambitie. Dat is met name zo als je ‘zeer vrouwelijk’ bent, omdat je waarschijnlijk meer bereikt als je ook je mannelijke kant een beetje ontwikkelt.”

Dus, ofwel is deze test helemaal niet goed, ofwel ben ik in de loop der jaren toch wat meer vrouwelijke eigenschappen gaan ontwikkelen. En daarom ben ik dus benieuwd wat jullie resultaat is. En laat dan ook even weten of je het een goede test vond of niet.

(orig fig)

[wijvenweek] Wat mannen niet begrijpen

Een moeilijk onderwerp vind ik zelf. En daarom verwijs ik maar verder naar deze twee links. Zij drukken het toch al uit zoals ik het wil. En verder zullen er gisteren nog wel voldoende posts over geschreven zijn.

[wijvenweek] Mijn Mannen

Welja, eigenlijk moest het gewoon over mannen gaan. Wel, daar kan u al genoeg posts over vinden op andere blogs. En vermits ik op dit moment geen zin heb om het over alle mannen te hebben of over mannen in het algemeen, beperk ik mij bij deze tot slechts twee mannen: Mijn ideale man zoals ik er vroeger altijd over dacht en mijn man (amai dat klinkt serieus) die uiteindelijk ideaal blijkt te zijn.

Elk meisje droomt als ze jong is van haar ideale man voor later. Voor mij moest hij maar een aantal specifieke eigenschappen hebben: Hij was groter dan ik, gebruind en mocht niet roken. Liefst had ik ook dat hij gitaar speelde want daar kan ik enorm van genieten. Vooral dan rond een kampvuur of op het strand of aan de tent of …

Op de universiteit vond ik hem dan: kleiner dan ik, ros haar (en dus vrij bleek), roker en geen gitaar of andere muziekinstrument spelend. Chriske. Nu, zo’n zeven jaar later, is hij mijn ideale man. Hij is leuk, lief, aangenaam, … en zo zou ik nog wel even kunnen bezig blijven. Hij begint ook meer en meer op mijn ideale man van vroeger te trekken: Hij is gestopt met roken en hij leert gitaar spelen. Aan die huidskleur en die grootte kan je natuurlijk weinig veranderen, maar uiteindelijk is dat toch helemaal niet belangrijk. Voor mij is en blijft hij de ideale man.

snowflake snowflake snowflake snowflake snowflake snowflake snowflake snowflake snowflake snowflake